あさひ求人ナビ利用規定

第1条 あさひ求人ナビ
  1. あさひ求人ナビとは、株式会社 朝日エージェンシー(以下「当社」といいます)が提供するインターネット上の求人情報サイトおよび付随するサービスなどの情報サービスの総称をいいます。
  2. あさひ求人ナビをご利用になるすべての方(以下「ユーザー」といいます)は自らの意思および責任をもってご利用下さい。
  3. ユーザーはあさひ求人ナビにおいて入力した情報の内容について責任を負うものとします。
第2条(会員)
  1. あさひ求人ナビの「会員」とは、本サイトに必要な情報を登録し、当社がこれを承認したサイト利用者をいいます。
  2. 会員は、登録の時点で本規約の内容を承諾しているものとみなします。
  3. 当社は、登録を申し込んだ個人が会員として不適当と判断した場合には、その登録を拒否することができ、登録後であっても会員資格を取り消すことができるものとします。
第3条 禁止事項について

ユーザーは、あさひ求人ナビにおいて以下に該当する、または該当する恐れがある行為を行ってはならないものとします。

  1. 著作権、商標権、プライバシー権、氏名権、肖像権、名誉など他人の権利を侵害する行為
  2. 当社または第三者に不利益を与える行為
  3. 意図的に虚偽の個人情報または自己以外の情報を登録、告知、提供する行為
  4. 個人や団体を誹謗中傷する行為
  5. 法令、公序良俗に反する行為、またはその恐れのある行為
  6. あさひ求人ナビを通して得た情報を営利、広告、宣伝、特定の思想・宗教への勧誘等を目的とした行為
  7. 前各号に定めるほか、あさひ求人ナビの運営を妨げる行為、または当社の信頼を毀損する行為、当社が不適切と判断する行為
    当社は、ユーザーが「あさひ求人ナビ利用規約」に違反したと判断した場合、当該ユーザーに対し事前に通知することなく、一時または将来にわたり利用を中止することができます。なお、その場合、サービスの中止および除名に伴いユーザーに生じる一切の不利益に関して当社は責任を負いません。
第4条 当社の責任について

以下の損害など、ご利用によりユーザーに生じる一切の損害について、当社は、当社に故意または重過失がない限り責任を負わないものとします。

  1. あさひ求人ナビを通じてアクセスできる第三者が提供するウェブサイト、およびサービスに関して生じた損害。
  2. 通常講ずるべき対策では防止できないウィルス被害、サーバー故障、回線障害、天変地異などによる障害、システムの中断・遅滞・中止・データの消失、データへの不正アクセスにより生じた損害。
  3. あさひ求人ナビを利用することにより、第三者との間に生じた損害。
  4. その他当社の責めによらない事由による生じた損害。
    当社は、あさひ求人ナビにおけるデータが消去・変更されないことを保証いたしません。必要なデータは会員が自己の責任において保存して下さい。
第5条 反社会的勢力の排除
  1. ユーザーは、現在、暴力団、暴力団員、暴力団員でなくなった時から5年を経過しない者、暴力団準構成員、暴力団関係企業、総会屋等、社会運動等標ぼうゴロまたは特殊知能暴力集団等、その他これらに準ずる者(以下これらを「暴力団員等」といいます。)に該当しないこと、および次の各号のいずれにも該当しないことを表明し、かつ将来にわたっても該当しないことを確約するものとします。
    (1)暴力団員等が経営を支配していると認められる関係を有すること
    (2)暴力団員等が経営に実質的に関与していると認められる関係を有すること
    (3)自己もしくは第三者の不正の利益を図る目的または第三者に損害を加える目的をもってするなど、不当に暴力団員等を利用していると認められる関係を有すること
    (4)暴力団員等に対して資金等を提供し、または便宜を供与するなどの関与をしていると認められる関係を有すること
    (5)役員または経営に実質的に関与している者が暴力団員等と社会的に非難されるべき関係を有すること
  2. ユーザーは、自らまたは第三者を利用して次の各号のいずれかに該当する行為を行わないことを確約するものとします。
    (1)暴力的な要求行為
    (2)法的な責任を超えた不当な要求行為
    (3)脅迫的な言動、または暴力を用いる行為
    (4)風説を流布し、偽計を用いまたは威力を用いて当社、他の利用者、その他第三者の信用を毀損し、または当社、他の利用者、その他第三者の業務を妨害する行為
    (5)その他前各号に準ずる行為
第6条 個人情報の取扱

『プライバシーポリシー』をご確認下さい。

第7条 情報の集計および利用

当社は、あさひ求人ナビを利用して提供・記録された年齢や性別、職業、居住地等の属性情報および行動履歴等の情報について、本利用規約への同意の前後を問わず提供・記録された情報を含めて、個人を識別・特定できないように加工した上で、何らの制限もなく利用することができるものとし、ユーザーはこれをあらかじめ承諾するものとします。

第8条 サービス変更等

当社は、ユーザーへの事前の通知なくして、サービスの内容変更、一時的もしくは長期的な中断、または終了することがあります。

第9条 利用規約の変更

ユーザーへの事前の通知なくして、必要に応じて、「利用規約」を変更することがあります。

第10条 準拠法および管轄

当社が提供するサービスおよびその利用に関する準拠法は日本法とし、これら関して生じる一切の紛争については、東京地方裁判所または東京簡易裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

付則

この規約は2017年3月27日から実施します。